A plataforma que conecta gestão de pessoas e IA
para desenvolver competências.
O feedback alimenta o PDI, que orienta a pauta do 1:1, e cada conversa começa de onde a anterior parou. Assim, a decisão sobre pessoas se apoia em dados.
Feedback, PDI e 1:1 do seu time estão conectados?
Em menos de 2 minutos, descubra em qual ponto o desenvolvimento do seu time está desconectado e o que fazer sobre isso.
Fazer o diagnósticoUma plataforma que não é igual a todas as outras
PDI conectado ao negócio
A IA cruza cargo, feedbacks recebidos e os objetivos da empresa para sugerir o PDI de cada pessoa, e avisa quando uma skill não tem progresso. Assim, cada plano já nasce conectado ao que a empresa precisa, e não vira uma lista solta.
Pauta de 1:1 conectada ao histórico
Antes de cada 1:1, a Volú monta a Ficha de Preparação com base no histórico do liderado: pendências das conversas anteriores, PDI ativo e skills que podem acelerar o plano. O gestor chega com contexto e sem depender da própria memória.
Decisão de gente por dado, não por achismo
O Dashboard do Gestor e o Analytics dão ao RH a leitura do time inteiro: quem tem rituais ativos, quais skills evoluem e onde o desenvolvimento parou. Sem juntar planilha e sem perguntar gestor por gestor.
A Volú faz o desenvolvimento acontecer
87% dos gestores têm dificuldade em sugerir o próximo passo no PDI do time.
A Volú resolve isso porque o PDI de cada pessoa já nasce cruzando cargo, feedbacks recebidos e os objetivos da empresa, sem depender do gestor lembrar de tudo isso sozinho na hora de montar o plano.
O ciclo que conecta feedback, PDI e 1:1
PDI com IA
O PDI vira um processo contínuo, conectado aos feedbacks recebidos, às skills mapeadas e aos objetivos estratégicos da empresa. A IA sugere ações práticas com base no que a empresa precisa e no que a pessoa quer desenvolver, e valida o objetivo antes de o plano avançar.
Pauta de 1:1 com IA
A cada 1:1, a Volú monta a Ficha de Preparação com o que vale retomar: pendências das conversas anteriores, conquistas a reconhecer e a relação entre o PDI ativo e as skills que podem acelerá-lo. Depois da reunião, a IA transforma a transcrição em notas organizadas, e os combinados aparecem como tarefas pendentes no dashboard do gestor.
Analytics para o RH e gestores
O painel da Volú mostra o estado real do desenvolvimento das pessoas, para que RH e gestores acompanhem o que importa, como adesão aos 1:1s e evolução de skills, sem depender de planilhas.
Migração ágil para que o desenvolvimento não precise parar
Nós importamos o histórico de PDIs e rituais para que líderes e RH tenham continuidade, sem começar do zero.
Você compartilha os dados atuais e a Volú estrutura o histórico para a operação rodar sem fricção.
Fale com um de nossos especialistas e entenda como migrar seus dados de forma segura.
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